Bizarrement (ou pas !), depuis quelques semaines j’entends ou je lis qu’être coach est devenu à la mode, que du coup il vaut mieux faire appel à quelqu’un d’expérimenté plutôt que tous “ces nouveaux coachs reconvertis”. La première fois je n’y
Capitalize on low hanging fruit to identify a ballpark value added activity to beta test. Override the digital divide with clickthroughs. Generation X is on the runway heading towards a streamlined cloud solution. User generated content in real-time will have multiple.
Le sujet du bien-être au travail commence enfin à faire du bruit, car nous avons compris que les salariés sont des êtres humains et qu’ils passent plus de la moitié de leur vie à travailler.
Les entreprises ont
Les chiffres font peur, et c’est pourtant une réalité.
Si on attend tous que le système change, rien ne changera, alors commençons chacun à prendre notre part de responsabilité, et à installer ce nouveau système dans nos entreprises. Remettez la
Malheureusement peu de managers ou de DRH ont la possibilité d’être réellement présents pour leurs commerciaux, au niveau de leurs problématiques individuelles.
C’est la raison pour laquelle je propose un accompagnement humain au coeur des entreprises basé sur deux axes
20 des plaintes les plus fréquentes qui abaissent vos vibrations
Jeudi dernier je vous ai posté une vidéo sur la peur de changer et je tiens à la compléter avec cet article.
Je vous confirme que si vous souhaitez vraiment changer votre monde extérieur, ça doit passer par votre
Que vous soyez fatigué ou que vous souffriez physiquement, ce n’est pas normal, nous ne sommes pas nés pour souffrir.
Quand l’un de vos organes est malade, ou que vous avez une souffrance physique (muscles, articulations, oeil, oreilles etc…),